Как отпроситься с работы к ребенку на линейку: советует Минтруда

Фото: Envato Elements

• Можно использовать отгул, если он у вас есть. Обычно отгулы дают за работу в выходные и праздничные дни, государственные праздники или же сверхурочную.
• Можно на день взять отпуск за свой счет (без сохранения заработной платы) или же день с сохранением зарплаты (если такое предусмотрено коллективным договором). Такой свободный от работы день предоставляется сотруднику по семейно-бытовым и другим уважительным причинам по письменному заявлению (по согласованию с нанимателем, конечно).
• А еще можно уйти в небольшой трудовой отпуск. Его, напоминают в Минтруда, можно делить на части — и одна из них может приходиться как раз на 1 сентября. Даже если это не совпадает с графиком отпусков, наниматель может пойти навстречу.

В этом году в 1-й класс идут 110 тыс. белорусских детей — и  вот здесь у OL есть отличные рекомендации психолога, как родители могут помочь малышу адаптироваться к новой жизни.