Около четверти (примерно 23%) респондентов не работали и активно пытались трудоустроиться. Почти треть (28,5%) опрошенных признались, что боятся не найти новую работу, 40% же уверены в успехе. Еще одним из распространенных опасений можно назвать страх быть обманутым работодателем.
Трудоустроенным же на работе больше всего нравятся их коллектив и рабочие обязанности, а также уважение как к профессионалу, то, что здесь люди «на своем месте», что работа близко к дому, допустима «удаленка» и т. д.А не нравятся белорусским специалистам чаще всего оплата труда (зарплата кажется слишком низкой 67% опрошенных) и отсутствие перспектив. Также в антитопе — плохая организация рабочих процессов, график работы, необходимость решать рабочие вопросы в выходные и т. д.
Половину опрошенных все устраивает в их рабочих обязанностях, около трети специалистов — не устраивает. Зачастую соискатели считают, что у них слишком большая нагрузка, а в компании отсутствует грамотное планирование задач.Недовольство руководством, коллективом или рабочей атмосферой испытывает почти каждый второй (49,5%) опрошенный. Больше всего работающих белорусов волнуют неспособность руководства прислушиваться к мнению сотрудников, неясность, кто за что отвечает в компании, а также нездоровая атмосфера в коллективе: склоки, ссоры и т. п.
Почти у троих из десяти опрошенных в планах на ближайшие три месяца — увольнение и смена работодателя. Некоторые настроены не так радикально, но тоже намерены что-то менять: пройти обучающие курсы, сменить профессию, попросить повышение зарплаты либо даже переехать в другой регион или страну.