Исследование: как белорусы относятся к устройству на работу до 18-летия

Среди тех, кто начал работать до 18 лет, большинство оценили свой опыт положительно: 62% назвали его однозначно успешным, еще 27% — скорее удачным. Отрицательных ответов оказалось только около 5%.

В числе трудностей, с которыми сталкиваются подростки, называют невыплату или задержку зарплаты (18,1%), расхождение между описанием вакансии и реальными условиями (16,6%), негативное отношение со стороны работодателей или коллег (14,8%). Кроме того, 13,4% признались, что непросто было выбирать между учебой и работой. В то же время почти 60% отметили, что подобных проблем у них не возникало.

Участники опроса считают, что молодым людям на старте карьеры подходят позиции, не требующие высокой квалификации: курьер, стажер или ассистент, расклейщик объявлений, упаковщик. Популярны также волонтерские проекты и работа в сфере гостеприимства — официанты, бариста, промоутеры.

Среди причин, по которым подростки идут работать, чаще всего называли желание накопить деньги на конкретную цель и обрести финансовую независимость. Каждый четвертый опрошенный также отмечал, что хочет «с пользой занять время», а каждый пятый — помочь родителям. А вот тех, кого заставляют работать родители, оказалось лишь около 1%.

К слову, более 80% родителей воспринимают работу своих детей-подростков положительно. Негативное отношение высказали всего 3%.

Респонденты считают, что подростки на своей первой работе учатся ответственности, самостоятельности, коммуникации, а также приобретают основы финансовой грамотности.

Ранее в Беларуси расширили возможности для трудоустройства подростков в возрасте от 14 до 16 лет.